Uvod u menadžment predstavlja upoznavanje sa načelima suvremenog upravljanja. Kroz ovaj kolegij studenti će upoznati psihologiju menadžera i važnost osobnog razvoja; komunikacijske vještine, upravljanje ljudima; upravljanje promjenama; financijski menadžment i upravljanje rizikom; upravljanje resursima; djelotvorno operativno upravljanje i formiranje uspješnog tima; potrebu multidisciplinarnog pristupa u zdravstvu u smislu primjene stručnih medicinskih znanja i znanja potrebnih za vođenje i upravljanje zdravstvenim sustavom; načine i mogućnosti primjene menadžerskih vještina u svakodnevnom stručnom radu.
Uvod u predmet i povijesni osvrt; Tko je menadžer?; Komunikacijske vještine; Upravljanje ljudima; Upravljanje materijalnim resursima; Financijski menadžment i kako upravljati rizikom; Rješavanje problema i donošenje odluka; Upravljanje promjenama; Zdravstveni menadžment; Najčešći pristupi i tehnike menadžmenta; Upravljanje sukobima; Utjecaj globalizacije na menadžment; Kako upravljati svojom karijerom; Kako formirati uspješan tim; Može li kreativnost doprinijeti uspješnom upravljanju?
Obavezna literatura:
- Balen S. Menadžment u zdravstvu. Osijek: Medicinski fakultet Osijek; 2015.
- Valorizirati elemente menadžerskog zvanja i upravljanja ljudskim resursima
- Samoprocijeniti vještine interpersonalne komunikacije, slušanja, neverbalne komunikacije, neformalne komunikacije, vođenja djelotvornih sastanaka, prezentacije
- Opravdati načine delegiranje posla, upravljanja timom i timskog rada
- Preporučiti metode financijske kontrole i financiranje zdravstvenih sustava
- Utvrditi specifičnosti zdravstvenih sustava i ciljeve menadžmenta u zdravstvenim sustavima
- Poduprijeti stil upravljanja sukobima i vještine pregovaranja
- Kritički prosuditi globalizaciju u užem i širem smislu, globalnu ekonomiju, globalnog menadžera
Nositelj: prof. dr. sc. Aleksandar Včev, redoviti profesor u trajnom zvanju
Suradnici:
- Marlena Brstilo-Čičković, mag. physioth., predavač,
- Jelena Jakab, dr. med., asistent.